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Data e ora:

sabato 24 Gennaio 2026 , 11:00 - 12:00

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Coaching Evidence-Based: il futuro dello sviluppo manageriale
15,00
Illimitato

Quante volte ci siamo sentiti bloccati davanti a un cliente complesso, senza sapere da dove partire? In questo webinar scopriremo come strumenti di analisi dei comportamenti e motivazioni, potenti e facili da usare, possano diventare il nostro superpotere da coach. Non per sostituirci, ma per far emergere insight più profondi, accelerare i cambiamenti e rafforzare la relazione con il coachee. È il momento di guidare con chiarezza e sicurezza!

 

Perché il tema è rilevante

Il coaching oggi deve affrontare clienti complessi e aspettative aziendali elevate. Questo webinar ci mostra come gli strumenti giusti possano:

  • Aiutarci a capire rapidamente dove concentrare l’energia nelle sessioni
  • Generare insight più profondi e significativi per il coachee
  • Rafforzare la nostra credibilità come coach, sia con i clienti sia con le aziende

 

Principali take-away

I partecipanti porteranno a casa:

  1. Una comprensione chiara di come gli strumenti di analisi dei comportamenti e motivazioni possano potenziare il coaching senza sostituirlo.
  2. Un esercizio esperienziale per integrare insight strutturati in sessioni reali, mantenendo la relazione al centro.
  3. Idee su come comunicare il valore del coaching supportato da strumenti alle aziende clienti.

DURANTE IL WEBINAR

Nella sezione di breakout lavoreremo in gruppi da tre, analizzando la sezione “motivazioni” di uno dei report disponibili. Ai partecipanti chiederemo di ragionare su un obiettivo di coaching reale: migliorare la capacità di influenza. Partendo dai dati del modello, esploreremo come le motivazioni di una persona – cioè le condizioni in cui è disposta a investire energia nel tempo – possano orientare il lavoro del coach.

Speaker

Sabyne Moras

Sabyne Moras è Country Manager di PerformanSe Italia, azienda internazionale specializzata in strumenti di analisi dei comportamenti e sviluppo delle soft skills. Con oltre 10 anni di esperienza in SDA Bocconi e una carriera internazionale, supporta coach, manager e organizzazioni nel potenziare performance, engagement e talent retention. Appassionata di sviluppo personale e professionale, Sabyne integra rigore scientifico e approccio pratico nelle sue sessioni di formazione e webinar.